Cuando nos quedamos sin trabajo debemos solicitar las prestaciones precisas por nuestro desempleo, acorde al tiempo y a los servicios que hemos prestado. Uno de los aspectos que debemos tener en cuenta cuando nos encontramos en situación de desempleo es cómo calcular el paro.
¿Es importante saber calcular el paro?
Cuando hablamos del paro, nos referimos al tiempo mediante el cual la persona que se encuentra desempleada de manera involuntaria, podrá recibir las prestaciones que reciben las personas en su situación, hasta el momento que vuelven a obtener un empleo.
La duración de esta prestación saldrá de una ecuación en la que se obtendrá la tercera parte del tiempo que este empleado haya cotizado.
En Euroinnova podrás realizar cursos homologados de como calcular el paro, que se encuentran reconocidos de manera oficial por la Administración pública, algo muy beneficioso, ya que estos serán un extra al presentarte a alguna oposición.
Debes tomar en cuenta que en el ámbito empresarial son cada vez más requeridos profesionales de este tipo, por lo que recibir uno de estos cursos también significará mayores oportunidades de trabajo para ti.
En estos cursos se te darán todas las herramientas que necesitas para realizar cálculos del paro de los desempleados, algo bastante útil que seguramente te servirá para desarrollarte y fomentar tu progreso, tanto profesional como laboralmente.
Podrás alcanzar nuevos objetivos que hasta el momento creías que iban a ser imposibles en tu carrera, y esto tiene que ver con que todas las empresas que buscan el camino de la excelencia y la innovación en el ámbito laboral, están buscando profesionales con estos conocimientos.
¿Cómo se calcula el paro?
Cuando nos encontramos frente a una situación de desempleo, debemos pensar en cuánto tiempo de nuestra vida tendremos cubierto mientras cobremos el paro, y para llegar a ese tiempo, se tendrá que realizar un cálculo que nos dé cómo resultado una cantidad de días que serán los que tendremos de paro.
Lo primero que debemos tomar en cuenta a la hora de calcular este paro, es revisar las bases de “cotización por contingencias profesionales y conceptos de recaudación conjunta” que encontrarás en alguna de tus nóminas y en las que hayas completado un mes de trabajo.
Esa base de cotización será muy importante, pues de allí se deducirá el porcentaje de esta que significará tu beneficio.
La primera mitad de año desde que te encuentras desempleado, cobrarás un 70 por ciento de la cotización que figura en la nómina, mientras que después de los seis primeros meses, tu pago tendrá una reducción y será del 60%.
¿Existe un máximo de prestación?
La respuesta a esa pregunta es sí. Existe un máximo estipulado por cada persona, y esto variará acorde a las situaciones particulares de cada uno de los desempleados que reciban esta prestación por paro.
En el caso de que seas una persona que se haya quedado sin empleo y no tengas hijos a tu cargo, podrás recibir un máximo de paro que se encontrará en los 1087 euros.
Este número irá aumentando en el caso de que tengas a tu cargo un hijo, caso en el que tienes un máximo estipulado en 1242,52 euros, y si tienes más de un hijo puedes llegar a recibir hasta 1397 euros.
Pero así como existe un máximo que podrás recibir de paro, también existe un importe mínimo, que será de 497,01 euros en el caso de que no tengas hijos, y de 664,75 euros, si tienes uno o más hijos a tu cargo.
Tabla de cálculo de paro
Después de haber obtenido los conocimientos del porcentaje que un desempleado puede llegar a recibir, se puede realizar una lista mediante la cual podríamos obtener el equivalente perfecto a la cantidad de días de paro que le corresponde a cada persona, eso sí, acorde al tiempo que haya trabajado en la empresa de la cual fue despedido involuntariamente.
Este sería el cálculo que debes tomar en cuenta si quieres saber cuántos días de paro te corresponden:
- Si el tiempo que has trabajado en esa empresa se encuentra entre los 360 días (mínimo estipulado para poder recibir los beneficios de paro) y los 539 días, el tiempo de paro que te corresponderá será de 120 días.
- Si hasta trabajado de 540 a 719 días, te corresponden 180 días de paro.
- Entre 720 y 899 días: 240 días de paro
- Entre 900 y 1.079 días: 300 días de paro
- Entre 1,080 y 1.259 días: 360 días de paro
- Entre 1260 y 1439 días: 420 días de paro
- Entre 1440 y 1619 días: 480 días de paro
- Entre 1620 y 1799 días de paro: 549 días
- Entre 1800 u 1979 días: 600 días de paro
- Entre 1980 y 1979 días, 660 días de paro.
- Y si has tenido más de 2160 días de trabajo en la empresa, te corresponderá 720 días de paro.
¿Por qué es tan importante este tipo de curso?
Estudiar uno de los cursos online que ofrece Euroinnova en todo lo relacionado al mundo del comercio y laboral, así como específicamente en los cursos de cómo calcular el paro, significa una gran ventaja para ti como profesional.
Y es que obtener conocimientos en todo tipo de funciones relacionadas al mercado, te abrirá un gran abanico de oportunidades, más allá de aquello que hayas estudiado en una carrera universitaria o de grado, en la que has obtenido los conocimientos básicos.
Otro de los grandes beneficios es que estos cursos los puedes hacer de manera completamente online.
Es decir, que en el campus virtual al que podrás ingresar una vez que te hayas inscripto en uno de estos cursos, encontrarás todas las herramientas necesarias y sin moverte de tu propia casa, además de tener acceso a consultas con los guías profesionales especializados que se desempeñan como profesores en la institución.Con estos cursos, el que marque el ritmo de estudios serás tú y accederás a un mundo de nuevas oportunidades profesionales y laborales, convirtiéndote en un profesional mucho más completo.
